Bewerbungsfrist: http://www.dicvfulda.caritas.de/YE9S4

Fachkraft

Koch (m/w/d)

Der Caritasverband für die Diözese Fulda e.V. ist Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im Bistum Fulda und u. a. Träger von Einrichtungen der Alten-, Jugend- und Behindertenhilfe.

Zum Bereich der Altenhilfe gehören zurzeit 7 vollstationäre Altenpflegeeinrichtungen mit über 500 Pflegeplätzen sowie verschiedenen Seniorenwohnanlagen.

Für unsere Caritas Altenhilfeeinrichtung "St. Martin" in 63619 Bad Orb mit 69 vollstationären Plätzen und einer angeschlossenen Seniorenwohnanlage suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

Koch oder Hauswirtschaftleitung mit Kocherfahrung  (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit 

Das sind Ihre Tätigkeiten

  • Qualitativ und quantitativ hochwertige Speisenproduktion unter Berücksichtigung der    Wünsche der BewohnerInnen   (regionale und saisonale Küche)
  • Sicherstellung sämtlicher Abläufe innerhalb der Verpflegungsleistung
  • Sicherstellung der Hygiene unter Einhaltung der HACCP Richtlinien
  • Verantwortung für die Einhaltung der internen Qualitätsstandards

Wir wünschen uns

  • Ausbildung zum Koch (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
  • Leidenschaft und Lust zum Kochen
  • Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung
  • Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen für die Belange älterer Menschen
  • Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit
  • Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
  • EDV-Kenntnisse
  • Identifikation mit den Zielen, Aufgaben und Werten der katholischen Kirche und der verbandlichen Caritas

Darauf können Sie sich freuen

  • erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht
  • eigenverantwortliches Arbeiten
  • Feste Arbeitszeiten in der Küche und Hauswirtschaft durch geregelten Dienstplan
  • Regelarbeitszeit Koch/Köchin täglich 6:00 bis 13:30 Uhr in der 6 Tagewoche
  • wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe
  • sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer über 1.700 Kopf starken Gemeinschaft
  • überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen
  • Geburtsbeihilfe, Krankengeldzuschuss und V-Leistungen
  • 30 Tage Urlaub + ggf. Zusatzurlaub für Schichtdienste etc.
  • Arbeitsbefreiungen bei besonderen Anlässen
  • Förderung individueller Talente
  • Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte
  • für Ideen offene und immer ansprechbare Vorgesetzte
  • Mentorenprogramme
  • umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm (arbeitgeberfinanziert)
  • Wechselmöglichkeiten innerhalb der Arbeitsfelder / Ressorts
  • Rabattangebote für Mitarbeitende
  • Dienstrad Leasing (Fahrräder und eBikes)

Weitere Angaben

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Arbeitsfeld 1

  • Alte Menschen, Pflege

Arbeitsfeld 2

  • Hauswirtschaft und Service

Funktion

  • Fachkraft

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Teilzeit
  • Vollzeit

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